Трехстороннее городское соглашение о социальном партнерстве заключили в Нур-Султане
1672
Между акиматом Нур-Султана, профсоюзным центром и представителями работодателей подписано городское соглашение о социальном партнерстве на 2021-2023 годы, сообщает Kazpravda.kz со ссылкой на пресс-службу столичной администрации.
Документ подписали заместитель акима города Нурлан Солтамбеков, председатель Профцентра Толеген Кунадилов и представитель Национальной Конфедерации работодателей (предпринимателей) РК в г. Нур-Султан Нелли Твердовская.
Городское соглашение основано на ключевых положениях Генерального Соглашения между Правительством Республики Казахстан, республиканскими объединениями работников и республиканскими объединениями работодателей на 2021–2023 годы.
В рамках Соглашения социальные партнеры достигли договоренности об укреплении сотрудничества по основным направлениям регулирования социально-трудовых отношений.
Стороны выражают намерение объединить усилия в области улучшения качества жизни работников, создания условий для полноценной реализации трудовых прав, а также урегулирования коллективных трудовых споров и конфликтов, совершенствование действующего порядка их разрешения, а также развитие практики коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений в организациях города.
Между тем впервые в Городское соглашение включены нормы о принятии мер по созданию производственных советов по безопасности и охране труда на предприятиях и в организациях города; организации обучения по безопасности и охране труда членов Производственного совета, в том числе технических инспекторов по охране труда в организациях.
Среди новых положений Соглашения социальными партнерами отмечена также выработка совместных шагов по включению в коллективных договорах или в актах работодателей норм ежегодной индексации заработных плат работников с учетом инфляции.
Немаловажным нововведением в свете социального партнерства являются также нормы, предусматривающие создание и внедрение системы управления охраной труда в организациях с учетом межгосударственного стандарта ГОСТ 12.0.230-2007.
По итогам подписания Соглашения стороны выразили готовность к активному участию в его реализации.
Документ подписали заместитель акима города Нурлан Солтамбеков, председатель Профцентра Толеген Кунадилов и представитель Национальной Конфедерации работодателей (предпринимателей) РК в г. Нур-Султан Нелли Твердовская.
Городское соглашение основано на ключевых положениях Генерального Соглашения между Правительством Республики Казахстан, республиканскими объединениями работников и республиканскими объединениями работодателей на 2021–2023 годы.
В рамках Соглашения социальные партнеры достигли договоренности об укреплении сотрудничества по основным направлениям регулирования социально-трудовых отношений.
Стороны выражают намерение объединить усилия в области улучшения качества жизни работников, создания условий для полноценной реализации трудовых прав, а также урегулирования коллективных трудовых споров и конфликтов, совершенствование действующего порядка их разрешения, а также развитие практики коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений в организациях города.
Между тем впервые в Городское соглашение включены нормы о принятии мер по созданию производственных советов по безопасности и охране труда на предприятиях и в организациях города; организации обучения по безопасности и охране труда членов Производственного совета, в том числе технических инспекторов по охране труда в организациях.
Среди новых положений Соглашения социальными партнерами отмечена также выработка совместных шагов по включению в коллективных договорах или в актах работодателей норм ежегодной индексации заработных плат работников с учетом инфляции.
Немаловажным нововведением в свете социального партнерства являются также нормы, предусматривающие создание и внедрение системы управления охраной труда в организациях с учетом межгосударственного стандарта ГОСТ 12.0.230-2007.
По итогам подписания Соглашения стороны выразили готовность к активному участию в его реализации.
